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为了进一步贯彻落实杉杉医疗《关于开展优质服务活动月》的活动计划，深化“以患者为中心，提供高品质服务”的护理理念，不断强化护理队伍建设，提升护士长管理能力和水平，推动护理学科全面发展，我院护理部组织于2024年第二季度举办“2024年护士长（护理骨干）能力提升学习班”。
4月18日，活动在行政报告厅拉开帷幕。杉杉医疗行政人事总监缪海波，我院院长法金生、业务副院长童武松、行政副院长高远、护理部主任潘明华、各科室护士长以及全体护士共同参与了开幕式。同时邀请了“兄弟”医院——君康、华清、华泰的各位护理骨干一同参与课程，共同学习、共同进步。开幕式特别邀请上海中医药大学附属曙光医院门急诊总护士长徐玉萍女士参与。
开幕式由我院护理部主任潘明华主持。法金生院长率先致辞，对徐玉萍护士长的到访表示热烈欢迎，对本次活动的举办予以大力支持。他表示护理工作作为医院运营不可或缺的一环至关重要，提高医院整体护理水平不仅体现在技术上，更体现在方方面面——护理服务质量不断提高，护理管理水平稳步提升，护理服务领域不断扩展，护理服务模式更加多元，护理服务供给持续增加。相信大家通过这一次的学习一定会受益匪浅。
随后杉杉医疗行政人事总监缪海波发表讲话，对本次活动提出“几点期望”——护理团队作为临床质量安全的重要载体，期望各位护理骨干能够把握本次机会真正认真、用心地学习，全面提升整体护理质量和管理水平；期望通过本次学习能够挖掘和提拔一批护士精英；期望通过本次活动在集团内部搭建一个互相交流、学习和共同提升、发展的平台，几家医院能够在未来的学习中互帮互助、学以致用、共同进步。
本次课程以“强化服务意识，提升护理管理能力”为主题，总共分为四期，采用线上线下相结合的模式，将邀请八位业内权威专家分别从“2024年护理质控条例解读”、“护理质量控制—急救物品的管理”、“护理工作中的沟通技巧”、“康复护理中患者的心理社会问题”、“护理人力资源管理”等角度进行深入阐述与分析。现场由上海中医药大学附属曙光医院门急诊总护士长徐玉萍女士和我院业务副院长童武松带来第一讲——“护理质量控制—急救物品的管理”、“护理工作中的沟通技巧”。
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